Circulair schoonmaken in praktijk: zo werkt het écht

Het lijkt een gewone schoonmaakronde. Een schoolgebouw in Utrecht. Vroeg in de ochtend, voordat de eerste leerlingen binnenkomen. Wouter zet zijn werkwagen klaar in de gang, checkt zijn planning en begint bij het trappenhuis.

Wat je op het eerste gezicht niet ziet: bijna alles op zijn kar is onderdeel van een circulaire aanpak. Van de doek tot de dop, van de emmer tot de fles. Niet omdat iemand hem dat verplicht. Maar omdat hij werkt met spullen die gemaakt zijn om lang mee te gaan. Of terug te komen.

Circulair schoonmaken klinkt groot. Maar in de praktijk begint het klein. In de keuzes die een schoonmaker elke dag maakt. En in hoe een groothandel zoals Hijman dat ondersteunt.

 

Wat zit er in de kar van Wouter?

 

Wouter werkt via een schoonmaakbedrijf dat duurzaamheid serieus neemt. Niet in dikke rapporten, maar in de werkmethode. Hij heeft een compacte werkwagen met twee emmers, een doseersysteem en microvezeldoeken in vier kleuren. Zijn middelen zitten in hervulbare flacons met duidelijke etiketten.

De fles waar hij vandaag mee werkt, is al minstens twintig keer gebruikt. “Als-ie leeg is, gaat-ie weer terug naar het magazijn,” zegt hij. “Daar vullen ze hem opnieuw. De dop en het etiket blijven gewoon zitten. Scheelt afval en gedoe.”

Zijn microvezeldoeken gaan na gebruik in een aparte waszak. Hij heeft er net genoeg om een halve week mee te doen. Daarna worden ze gewassen in de juiste kleurgroepen. Zo blijven ze schoon en effectief. “En als ze op zijn, leveren we ze in. Die worden dan gerecycled,” legt hij uit.

Wouter weet wat hij doet. Hij is geen milieu-expert. Maar hij begrijpt waarom het werkt. “Het scheelt gewoon. In afval, maar ook in tijd. Je hoeft niet steeds iets nieuws te pakken. En alles heeft z’n plek.”

 

Circulair is geen aparte taak. Het zit in het systeem

 

Wat Wouter doet, voelt misschien klein. Maar als je het optelt over een heel team, over een jaar, over meerdere locaties, dan begint het op te tellen. En dat is precies hoe circulair werken wél werkt. In de praktijk. Niet als apart project, maar als manier van werken.

Daarin speelt de werkwagen een grote rol. Want die bepaalt wat je bij je hebt. Wat je terug kunt brengen. Wat je gebruikt en hergebruikt. Daarom kijken we bij Hijman steeds kritischer naar het assortiment. Is dit product navulbaar? Gaat het lang mee? Kunnen we onderdelen vervangen of terugnemen?

En: is het logisch voor de schoonmaker? Want als iets niet handig is, wordt het niet gebruikt. Circulair moet praktisch zijn. Anders blijft het een plan op papier.

 

Hoe wij producten selecteren die werken in de praktijk

 

Niet elk circulair product is automatisch geschikt. Soms is het te kwetsbaar. Of te ingewikkeld. Of gewoon niet prettig om mee te werken. Dus testen we het. Met klanten. Met trainers. En vooral met schoonmakers.

Zo kwamen we uit op een navulsysteem voor sprayflacons dat werkt met vaste doppen. Dat voorkomt knoeien. En voorkomt ook dat flacons na drie keer al uit elkaar vallen.

We hebben doeken geselecteerd die gewassen kunnen worden zonder kwaliteitsverlies. En die na 300 wasbeurten terug kunnen in een recyclestroom. Dat scheelt kilo’s textiel per klant per jaar.

En we nemen versleten machines terug. Niet omdat het moet, maar omdat het logisch is. Soms repareren we ze, soms gebruiken we de onderdelen. Zo hoeven we niet elke keer bij nul te beginnen.

 

Wat klanten terugkrijgen van circulair werken

 

Fatima, facilitair coördinator van een ROC in de Randstad, zegt dat haar team niet anders meer wil. “De karren zijn rustiger geworden. Minder spullen. Beter overzicht. En we hoeven minder vaak te bestellen.”

Dat betekent minder opslag. Minder afval. Minder vragen bij inkoop. En meer grip op wat er gebeurt. Voor het team betekent het duidelijkheid. Voor de leiding: kosten onder controle.

De impact? Die zit in de optelsom. Geen marketingverhaal, maar gewoon in kilo’s, liters en tijd.

 

Circulair denken vanuit de schoonmaker

 

De kracht van een circulaire aanpak zit niet in een mooi systeem, maar in het gebruik. En dat begint bij de schoonmaker zelf. Daarom trainen we teams in slim gebruik. In het herkennen van verspilling. En in het kiezen van wat past bij hun manier van werken.

Soms komt het beste idee van de werkvloer. Zoals een team dat flacons labelde met gekleurde elastiekjes, zodat ze per zone herkenbaar bleven. Of een collega die een eigen wasrooster maakte voor microvezel, zodat niets dubbel gewassen werd.

Dat soort oplossingen ontstaan alleen als mensen zich eigenaar voelen van hun materiaal. En daar begint circulair denken: bij betrokken vakmensen.

 

Wat wij blijven doen: testen, vragen en aanpassen

 

Circulair werken is geen eindstation. Het verandert. Er komen nieuwe producten. Beter maakbaar. Beter herstelbaar. En daar lopen we graag in voorop, samen met onze klanten.

Wat niet verandert: we blijven luisteren naar de mensen op de werkvloer. Want daar wordt bepaald wat werkt. En wat uiteindelijk blijft.

 

Ook circulair aan de slag? Dan komen we graag langs

 

Wil je weten hoe jouw team circulair kan werken zonder gedoe? Wil je producten testen, advies over je voorraad of samen kijken naar je huidige materiaal?

📞 Bel ons.

🚐 We komen kijken.

🧽 En we maken het praktisch.